生產(chǎn)主管崗位職責(zé)

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生產(chǎn)主管崗位職責(zé)

1.崗位總體描述
1.1負(fù)責(zé)生產(chǎn)組織管理工作，生產(chǎn)計(jì)劃和生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃編制、落實(shí)；生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、生產(chǎn)調(diào)度（段長(zhǎng)）、生產(chǎn)領(lǐng)班、工序質(zhì)量管理，完成公司下達(dá)的各項(xiàng)生產(chǎn)工作任務(wù)。

2.崗位設(shè)置目的
2.1為了加強(qiáng)生產(chǎn)組織管理、現(xiàn)場(chǎng)管理、工序管理，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。

3.崗位目標(biāo)
3.1實(shí)現(xiàn)公司下達(dá)的生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃；
3.2貫徹執(zhí)行產(chǎn)品質(zhì)量管理方針、技術(shù)文件、技術(shù)規(guī)范和質(zhì)量管理程序。

4.行政權(quán)限
4.1行政權(quán)力：日常工序生產(chǎn)組織、調(diào)度工作的指揮權(quán)；生產(chǎn)任務(wù)分配權(quán)；臨時(shí)生產(chǎn)計(jì)劃的調(diào)整權(quán)；生產(chǎn)人員的臨時(shí)加班權(quán)、臨時(shí)用工權(quán)（計(jì)時(shí)）。

5.崗位職責(zé)
5.1貫徹各項(xiàng)生產(chǎn)管理規(guī)章制度，對(duì)違章指揮，違章生產(chǎn)以及由全事故負(fù)責(zé)；
5.2編制生產(chǎn)計(jì)劃和生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃，按時(shí)完成各項(xiàng)生產(chǎn)制造任務(wù)，對(duì)完不成生產(chǎn)計(jì)劃和生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)；
5.3依據(jù)生產(chǎn)實(shí)際情況和客戶需求變化，制定臨時(shí)生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃；
5.4負(fù)責(zé)安排生產(chǎn)分工、工序進(jìn)度、生產(chǎn)人員調(diào)配；對(duì)計(jì)劃漏項(xiàng)、生產(chǎn)安排不均衡，工時(shí)利用率低，生產(chǎn)管理混亂負(fù)責(zé)；
5.5負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)貫徹生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理，落實(shí)5S管理標(biāo)準(zhǔn)（見5S管理手冊(cè)），實(shí)施目視管理，對(duì)5S管理不達(dá)標(biāo)負(fù)責(zé)；
5.6負(fù)責(zé)臨時(shí)用工（計(jì)時(shí)）管理，確定臨時(shí)用工任務(wù)和工時(shí)；
5.7負(fù)責(zé)工序生產(chǎn)質(zhì)量管理（見質(zhì)量手冊(cè)）；
5.8負(fù)責(zé)生產(chǎn)勞動(dòng)紀(jì)律管理，保證準(zhǔn)時(shí)開工、按時(shí)下工，督導(dǎo)員工遵守勞動(dòng)紀(jì)律；
5.9承擔(dān)生產(chǎn)工作過程中的安全生產(chǎn)和安全防火工作，對(duì)違章作業(yè)、違章生產(chǎn)負(fù)責(zé)；
5.10負(fù)責(zé)設(shè)備狀態(tài)、檢測(cè)、維護(hù)、保養(yǎng)管理工作，對(duì)設(shè)備管理不好負(fù)責(zé)；
5.11負(fù)責(zé)直接下屬人員的業(yè)績(jī)考評(píng)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)，對(duì)下屬人員的工作業(yè)績(jī)完成情況負(fù)責(zé)。

6.工作關(guān)系
6.1對(duì)公司經(jīng)理負(fù)責(zé)；
6.2同其他部門協(xié)調(diào)生產(chǎn)工作關(guān)系；
6.3協(xié)調(diào)各生產(chǎn)班組的工作關(guān)系；
6.4協(xié)調(diào)集團(tuán)公司、外部單位與公司的生產(chǎn)業(yè)務(wù)關(guān)系。

7.工作特點(diǎn)：
7.1環(huán)境特點(diǎn)：現(xiàn)場(chǎng)辦公，工作比較辛苦。
7.2崗位特點(diǎn)：工作按節(jié)拍進(jìn)行、紀(jì)律性強(qiáng)。
7.3時(shí)間特點(diǎn)：工作時(shí)間不固定。
7.4均衡性特點(diǎn)：分布均衡，周期性強(qiáng)。
7.5主動(dòng)性特點(diǎn)：以嚴(yán)格執(zhí)行指令性工作為主。
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